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24.02.2011 11:20 Uhr in Digital World und Internet

Meltwater in Deutschland als ‚Great Place to Work‘ ausgezeichnet

Im Rahmen der ‚Great Place to Work‘ Benchmarkstudie 2011 zählt die Meltwater Group zu den Top 30 Arbeitgebern Deutschlands

(ddp direct) Berlin, 24. Februar 2011 – Die Meltwater Group, eines der international führenden Software-as-a-Service Unternehmen (SaaS), erhält im Rahmen des bundesweiten ‚Great Place to Work‘ Wettbewerbs die Auszeichnung „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2011“. In der Größenklasse 1 (50 - 500 Mitarbeiter) belegt die Meltwater Group mit Platz 27 einen Rang unter den Top 30 Arbeitgebern in Deutschland. Damit bestätigt das ‚Great Place to Work‘ Institute Deutschland die erbrachten Leistungen der Meltwater Group in den HR-relevanten Bereichen Glaubwürdigkeit, Teamgeist und Fairness. Die Benchmarkstudie unterstützt Unternehmen aller Branchen und Größen bei der systematischen Überprüfung und Weiterentwicklung einer mitarbeiterorientierten Arbeitsplatzkultur und bei der Steigerung ihrer Arbeitgeberattraktivität.

  • Überdurchschnittlich gute Ergebnisse erzielte Meltwater in den Bereichen Glaubwürdigkeit, Teamgeist und Fairness. Der ‚Great Place to Work‘-Trust Index misst dabei den Grad an Vertrauen, Stolz und Teamgeist, der am Arbeitsplatz herrscht. Hier kommt Meltwater nach der Mitarbeiterbefragung zu einem Trust Index-Wert von 86 Prozent. Bei der Befragung gaben zudem 87 Prozent der Mitarbeiter an, dass Meltwater sehr gute Arbeitsplätze bietet.
  • Vorausgegangen war der Auszeichnung eine Befragung der Mitarbeiter zu zentralen Arbeitsplatzthemen (Führung, Zusammenarbeit, Anerkennung, berufliche Entwicklung) sowie eine Überprüfung der eingesetzten Maßnahmen und Programme der Personalarbeit durch das Great Place to Work Institute Deutschland.
  • Zentrale Bewertungskriterien waren Glaubwürdigkeit, Respekt und Fairness des Managements gegenüber den Beschäftigten, der Stolz der Mitarbeiter auf die eigenen Leistungen und das Unternehmen insgesamt sowie der Teamgeist im Unternehmen.

  • „Die Auszeichnung steht für eine glaubwürdige, respektvolle und faire Zusammenarbeit der Führungskräfte mit den Mitarbeitern, eine hohe Identifikation der Beschäftigten mit ihrer Tätigkeit und für einen starken Teamgeist im Unternehmen. Von einer attraktiven, mitarbeiterorientierten Arbeitsplatzkultur profitieren letztlich alle – die Beschäftigten, die Unternehmen und der Wirtschaftsstandort Deutschland insgesamt.“

    Frank Hauser, Leiter des Great Place to Work Institute Deutschland

  • „Diese ganz besondere Auszeichnung bestärkt uns in der Auffassung, dass eine attraktive Arbeitsplatzkultur das Engagement der Beschäftigten und damit den Unternehmenserfolg nachhaltig fördert. Attraktive Arbeitgeber haben auf dem Personalmarkt einfach größere Chancen und können Mitarbeiter mit Schlüsselqualifikationen besser an sich binden. Eine ganz besondere Rolle spielen dabei in jedem Job vertrauensvolle Beziehungen zwischen Management und Mitarbeitern, der Stolz der Beschäftigten auf die eigene Tätigkeit und die Leistung des Unternehmens insgesamt sowie ein starker Teamgeist. Wir freuen uns besonders über die sehr guten Noten, die uns unsere Mitarbeiter in Deutschland und das ‚Great Place to Work‘-Institut ausgestellt haben.“

    Kevin Lorenz, Executive Director bei der Meltwater Group

  • Meltwater Karriereportal

    http://www.meltwater.com/careers/

Meltwater Group

Die Meltwater Group (www.meltwater.com) gehört zu den international führenden Software-as-a-Service Unternehmen (SaaS) und ist globaler Marktführer in der Beobachtung und Auswertung von Nachrichtenquellen im Internet. Das inhabergeführte Unternehmen bietet neben der Online-Medienbeobachtung auch die Analyse und Aufbereitung von Social Media an. Weitere B2B-Dienstleistungen liegen im Medienkontaktmanagement, Human Resource Management, im Suchmaschinenmarketing und Cloud Computing. Mit diesem ganzheitlichen und übergreifenden Software-as-a-Service-Portfolio unterstützt Meltwater Unternehmen dabei, ihre Produktivität durch webbasierte Dienste zu steigern und ihre Wettbewerbsfähigkeit zu erhöhen. Die Meltwater Group wurde 2001 in Norwegen von Jørn Lyseggen als Start-Up gegründet, zählt heute 900 Mitarbeiter an 57 Standorten weltweit und betreut über 20.000 Kunden.